Bu bölümde, çoğunlukla psikoloji ve tıp alanında vurgulanan alexithymia kavramının önemine dikkat çekmek ve organizasyonel davranış kavramlarıyla ilişkisini analiz etmek amaçlanmaktadır. Alexithymia, duyguların ifade edilmesinde zorluk, duyumları ayırt etme zorluğu, duyguları ve kendini ifade etme eksikliği gibi kişilik özelliklerini içeren bir kavramdır. Bu kavramın genellikle bakıcıların etkileri ve birine bağlanma tarzıyla çocukluk döneminde geliştiği düşünülmektedir. Alexithymia, psikosomatik hastalıkların yanı sıra psikiyatrik bozukluklar ve tıbbi hastalıklarda da görülebilir. Alexithymia, içe dönüklük, zihinsel bozulma, özgüven ve kendini ifade etme eksikliği, nörotisizm, duygusal düzensizlik ve depresyon gibi farklı kişilik özelliklerinde görülebilir. Alexithymia kavramı genellikle psikoloji ve tıp alanında ele alınırken, yönetim ve özellikle organizasyonel davranış alanında henüz araştırma yapılmamıştır. Bu boşluğu doldurmak için bu kavram ve ilişkisi öncelikle kavramsal olarak analiz edilmeli ve daha sonra uygun teori altında açıklanmalıdır. Bu konunun kişilik özellikleri, duygular, kişilerarası beceriler, çatışmalar ve ilişkiler, iletişim, kendini ifade etme yeteneği gibi organizasyonel davranış kavramlarıyla ilgili olduğu söylenebilir. Bu amaçla, ilgili literatürdeki bu boşluğu doldurmak için bu konu kavramsal olarak tanıtılmalı ve farklı organizasyonel davranış değişkenleriyle ilişkisi tartışılmalıdır.(AI)
Atıf Sayısı :