Bu çalışmada, Türk iş piyasasındaki cinsiyet temelli ücret farkının son 12 yılda nasıl değiştiği incelenmektedir. Bu çalışma, Türkiye'nin ekonomik eşitsizlik literatürüne iki temel katkı yapmaktadır. İlk olarak, bu çalışma, belirli bir yıl yerine uzun vadeli bölgesel ücret farkını (12 yıl) inceleyen ilk çalışmadır. Bu çalışma, son yıllarda iç göçün (kırsal alanlardan kentsel alanlara) artmasıyla iç göç sürecinin cinsiyet temelli ücret farkının evrimi üzerindeki etkisini araştırmaktadır.İkinci olarak, iç göç sürecinden sonra farklı türdeki bölgelerde ve mesleklerde cinsiyet temelli ücret farkı incelenmektedir. İç göç, farklı meslekleri farklı şekillerde etkileyebilir çünkü kırsal işçilerin ana sektörleri tarım veya ormancılıktır, bu nedenle kırsal işgücü, kentsel alanlara göçe yanıt olarak azalabilir.Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) nüfus sayımı sonuçlarına göre, 1950'lerde nüfusun %75'i kırsal alanlarda yaşarken, 2012'de Türk halkının sadece %20'si kırsal alanlarda yaşamaktadır. Gerçek nüfusun 60 yıl içinde kentsel alanlarda 5.244.000'den 58.449.000'e yükselirken, kırsal alanda 15.703.000'den 17.178.000'e yükseldiği görülmektedir, kırsal alanın yüzdesi %75'ten %22.7'ye önemli ölçüde düşmüştür. Yani 60 yıllık bir dönemde, kırsal nüfus neredeyse %55 azalmıştır.Türkiye'de iç göç sürekli olmuştur, bu da kırsal işgücünün azalmasına neden olabilir. Bu çalışma, iç göç sürecinin Türk iş piyasasında farklı bölgelerde ve mesleklerde cinsiyet temelli ücret farkını nasıl etkilediğini incelemektedir.(AI)